위펀



√ 다음 ​업무를 ​함께 ​할 예정입니다.

• 위펀의 ​기존 서비스를 분석해 고객 ​사용 ​흐름, 운영 ​방식, 성과 지표 ​분석하며, 개선이 ​필요한 ​문제 영역을 ​정의합니다.
• 고객 ​VOC와 ​운영 데이터를 기반으로 ​서비스 ​개선 과제 및 ​고도화 ​로드맵을 ​기획합니다
• 추가 · 운영 ​프로세스 개선 ​등 ​실행 중심 ​개선안의 우선순위 ​기능을 ​정하고 총괄하는 역할을 ​합니다.
• 개선 과제별 ​목표·범위·일정·성과를 정의하고 PM 대상 프로젝트를 주도적으로 관리합니다.
• 운영·영업·개발 등 유관 부서와 협력해 고객 경험과 운영 안정성에 긍정적으로 작동하도록 조율합니다.
• 개선된 성과 지표를 통해 효과를 검증하고, 서비스의 고도화 
또는 보완 방향성 도출합니다.
• 필요한 제휴 모델·신규 클러스터를 혁신해 기존 고객의 가치(LTV)를 확장하는 방향으로 추진합니다.

√ 이런 역량을 갖춘 분과 함께 하고 싶어요 .

• B2B 서비스 환경에서 서비스 기획, 사업개발, 또는 PM 역할을 수행한 경험이 있으신 분
• 단순 요구사항 정리가 아니라, 문제를 구조화하고 개선 과제로 전환해본 경험이 있는 분
( “왜 이 문제가 반복되는지”를 구조적으로 파악이 가능한 분)
• 여러 이해관계자와 협업하며 프로젝트를 실제 결과로 만들어본 경험이 있는 분 (영업 / 운영 / 개발 / 외부 파트너)
• 데이터와 현장 피드백을 바탕으로 서비스의 완성도를 높여 전반적인고도화에 관심이 많은 분

√ 이런 분이시라면 더욱 좋습니다!

• 기존 서비스 또는 프로덕트를 개선·고도화하며 성과를 만든 경험이 
있는 분 (경력 3년이상)
• 고객 VOC를 기반으로 정책·프로세스·상품 구조를 개선해본 경험
• 플랫폼, 운영대행, B2B SaaS, 구독형 서비스 등 반복 운영 구조의 
비즈니스 이해도가 있으신 분

√ 근무 조건 확인해주세요.

• 근무형태 : 정규직 (수습기간 3개월)
• 근무지 : 위펀 본사(서울시 강남구 강남대로 374, 15층)
• 근무시간 : 주 5일(월-금), 8시~10시 30분 자율출근
• 급여 : 면접 후 경력에 따른 협의

√ 퍼니가 되는 여정

• 서류 심사 → 직무 interview → 컬처 interview → reference check → 처우 협의 → 최종 합격
• 접수기간 : ~채용 시 마감

√ 기타 사항

• 제출해주신 지원서 내용 중 허위 사실이 있는 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
• 국가유공자 및 장애인 등 취업 보호 대상자는 관계 법령에 따라 우대합니다.
• 해당 공고는 수시 채용으로, 채용 완료 시 조기에 마감될 수 있습니다.
• 각 전형 및 결과 안내는 합격자에 한하여 연락 드리고 있습니다.
• 지원자의 경력사항 등에 따라 전형 과정이 [생략]되거나 [추가]될 수 있습니다.